BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//CPT Krško - ECPv6.6.4.2//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:CPT Krško
X-ORIGINAL-URL:https://www.cptkrsko.si
X-WR-CALDESC:Events for CPT Krško
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Ljubljana
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20190331T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20191027T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Ljubljana:20191203T120000
DTEND;TZID=Europe/Ljubljana:20191203T150000
DTSTAMP:20260512T070610
CREATED:20191114T111058Z
LAST-MODIFIED:20191114T133246Z
UID:1986-1575374400-1575385200@www.cptkrsko.si
SUMMARY:Delavnica "Pravilnik o delovnih razmerjih - izdelava"
DESCRIPTION:V okviru točke SPOT svetovanje Posavje vas vljudno vabimo na brezplačno delavnico \n »PRAVILNIK O DELOVNIH RAZMERJIH – IZDELAVA«\,\nki bo v torek\, 3. decembra 2019\, od 12. do 15. ure\, v sejni sobi Območne obrtno-podjetniške zbornice Krško\, CKŽ 67\, Krško. \nKolektivna pogodba za obrt in podjetništvo (KPOP) je z dnem 31. 12. 2018 zaradi poteka časa\, za katerega je bila sklenjena\, prenehala veljati. Veljala je od 16. 11. 2013\, uporabljala pa se je od 1. 1. 2014 dalje. Po prenehanju veljavnosti KPOP so se določbe normativnega dela (od čl ena 19 do 81) uporabljale še 12 mesecev\, torej do 31. 12. 2019. To pomeni\, da vse bistvene določbe\, ki so zavezovale delavce in delodajalce\, veljajo še do konca leta\, tudi tarifni del. Delodajalci\, ki želijo pravice delavcev ohraniti na ravni\, kot jih je določala KPOP (število dni letnega dopusta ipd.)\, morajo s 1. 1. 2020 sprejeti pravilnik o delovnih razmerjih in v njem določiti pravice iz KPOP. Poleg tega Zakon o delovnih razmerjih na več mestih napotuje na določanje pravic delavcev v internih pravilnikih (npr. dodatki za nadurno delo\, dodatek za delovno dobo\, višina povračila prevoza na delo in z dela\, višina regres a za prehrano ipd.). Glede na to\, da se bo KPOP prenehala uporabljati\, nekateri delodajalci od 1. 1. 2020 ne bodo imeli več nikjer določenih višin navedenih pravic.\nV ta namen organiziramo omenjeno delavnico\, kjer bodo udeleženci prejeli vzorec pravilnika o delovnih razmerjih in ga bodo skozi delavnico izdelali. \nVSEBINA DELAVNICE:  \n\nZakaj je dobro imeti Pravilnik o delovnih razmerjih.\nSklenitev pogodbe o zaposlitvi.\nPravice in obveznosti med trajanjem delovnega razmerja.\nPlača\, povračila in drugi osebni prejemki.\nVprašanja in odgovori.\n\nVsi prijavljeni udeleženci prejmejo gradivo (vzorec pravilnika) v e-obliki. \nDelavnico bo izvedla predavateljica ga. Staša Pirkmaier\, univ. dipl. pravnik. Je svetovalka – specialistka na Obrtno-podjetniški zbornici Slovenije\, ki ima večletne izkušnje s področja in socialnega prava. Je svetovalka ter predavateljica\, avtorica strokovnih člankov v reviji Obrtnik podjetnik. Sodelovala je kot strokovna pomoč pri pogajanjih za reformo trga dela 2013. Poleg omenjenega je tudi članica Komisije za ugotovitev podlage odpovedi o zaposlitvi invalidu. \nUdeležba na delavnici je brezplačna in dostopna vsem\, ki se bodo na delavnico prijavili. Prijave sprejemamo v pisarni Območne obrtno-podjetniške zbornice Krško\, na telefonu 07 49 25 343\, 07 49 01 220 ali na e-naslov: janja.starc@ozs.si. \nPrijave sprejemamo do 26.11.2019 oz. do zapolnitve prostih mest. \nVLJUDNO VABLJENI!
URL:https://www.cptkrsko.si/dogodek/delavnica-pravilnik-o-delovnih-razmerjih-izdelava/
CATEGORIES:Delavnice
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://www.cptkrsko.si/wp-content/uploads/Pravilnik-DR.jpg
END:VEVENT
END:VCALENDAR