BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//CPT Krško - ECPv6.6.4.2//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-ORIGINAL-URL:https://www.cptkrsko.si
X-WR-CALDESC:Events for CPT Krško
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Ljubljana
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20230326T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20231029T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Ljubljana:20231025T130000
DTEND;TZID=Europe/Ljubljana:20231026T150000
DTSTAMP:20260503T104832
CREATED:20231002T060112Z
LAST-MODIFIED:20231027T103659Z
UID:7366-1698238800-1698332400@www.cptkrsko.si
SUMMARY:Gradivo iz spletne delavnice na tematiko vodenja evidenc delovnega časa ter zaposlovanja tujcev
DESCRIPTION:NE PREZITE ! Na voljo je tudi tudi gradivo: 1. Vodenje evidenc delovnega časa in novosti  ter 2. Kako pravilno zaposliti tujca  \nV okviru točke SPOT svetovanje in mentoriranje Posavje organiziramo in vabimo na aktualno spletno izobraževanje z dvema zelo aktualnima tematikama:  \n» Vodenje evidenc delovnega časa in novosti”\, v sredo\, 25. oktobra\nod 13.00 do 16.00  \nter\n» Kako pravilno zaposliti tujca? “\, v četrtek\, 26. oktobra\nod 12.00 do 15.00 \nPROGRAM: “Vodenje evidenc delovnega časa in novosti”\n\nKatere novosti prinaša novela ZEPDSV?\nZa katere »delavce« mora delodajalec voditi evidenco delovnega časa – ali tudi za upokojence\, študente\, dijake\, kratkotrajno delo\, podjemno in avtorsko pogodbo\, pogodbo o poslovnem sodelovanju ipd.?\nKako mora delodajalec voditi evidenco za izvajalce\, ki pri njem niso zaposleni? Kje je to določeno?\nKako jo mora voditi za delavce in katere podatke mora za vanjo vpisovati?\nKaj inšpektorat zahteva\, če delodajalec evidenco vodi ročno? Kje jo mora hraniti? Ali jo lahko vodijo delavci sami?\nKdo odgovarja\, če evidence ni?\nAli jo morajo voditi tudi poslovodne osebe\, prokuristi in vodilni delavci\, čeprav si delovni čas lahko razporejajo sami?\nAli imajo delavci pravico do vpogleda v evidenco?\nKoliko časa mora delodajalec evidence hraniti? Kaj če preneha z dejavnostjo?\nNajpogostejše napake pri vodenju evidence.\nKdo jo bo moral voditi elektronsko?\nKaj pomenijo pojmi: delovni čas\, efektivni delovni čas\, enakomerno in neenakomerno razporejen delovni čas\, začasna prerazporeditev delovnega časa\, gibljiv prihod in odhod\, plus ure\, viški ur\, nadure.\n\nPredavateljica: mag. Nina Scortegagna Kavčnik.\nSpecializirana je za področje delovnega prava in samozaposlena v svojem podjetju Pravno svetovanje\, Nina Scortegagna Kavčnik s.p.. V letih 2014-2021 je bila vodja pravne službe ter svetovalnega in izobraževalnega centra pri Obrtno – podjetniški zbornici Slovenije\, od leta 2007-2014 pa je bila zaposlena v notarski pisarni. Je predavateljica na fakulteti ter višjih šolah in  predava tudi na strokovnih konferencah. Je avtorica skoraj 400 strokovnih  in nekaj znanstvenih člankov. Napisala je tudi več knjig s pravnega področja: Sporazum o odpovedi neuvedenemu dedovanju\, Najemna pogodba za stanovanje in poslovni prostor\, Zakonita odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga\, Vse\, kar morate vedeti o letnem dopustu\, Odpoved pogodbe o zaposlitvi in Urejanje delovnih razmerij v praksi za zasebni sektor. V letu 2020 je bila nominirana za najuglednejšega pravnega strokovnjaka. Več o njej si lahko preberete na www.ninascortegagna.si \nPROGRAM: “Kako pravilno zaposliti tujca ?\n\nPregled zakonodaje (pravna podlaga)\,\nOpis postopkov in možnosti\,\nOpozorila na posebnosti (rezidentski status\, poročanja).\n\nPredavateljica: Andreja Hočevar\, UNIJA consulting\, d.o.o. \nPo izobrazbi ekonomistka\, prvenstveno pa se ukvarja s svetovanjem na področju zaposlovanja tujcev in zakonsko podlago povezano s tem. Njeno področje je tudi svetovanje vezano na urejanje napotitve delavcev v države članice EU ali tretje države in s tem povezanih rezidentskih statusov. \nIzobraževanje je namenjeno tako potencialnim podjetnikom kot delujočim podjetjem. \nPrijave: udeležba na delavnici je brezplačna z obvezno predhodno prijavo na e-naslov: karmen.levak@cptkrsko.si\,  mateja.jurecic@cptkrsko.si.  Prijave sprejemamo do vključno 23. oktobra 2023 oziroma do zasedbe spletnih mest.  \nPrijavljeni boste na e-naslov prejeli gradivo in povezavo na spletno delavnico\, preko katere se boste na delavnico priključili pet minut pred začetkom izobraževanja.  \nVljudno vabljeni!
URL:https://www.cptkrsko.si/dogodek/spletna-delavnica-na-tematiko-vodenja-evidenc-po-novem-ter-zaposlovanja-tujcev/
CATEGORIES:Delavnice,Usposabljanje
ATTACH;FMTTYPE=image/jpeg:https://www.cptkrsko.si/wp-content/uploads/Electronic-Time-Clock-for-Employees-768x512-1.jpg
ORGANIZER;CN="CPT Kr%C5%A1ko":MAILTO:mateja.jurecic@cptkrsko.si
END:VEVENT
END:VCALENDAR